训练场上，穿着各异的十几名‘临时演员’，编好号站成一排。两位外籍教官，勒令我们在十秒钟之内，从这些临时演员当中，判断出哪位是厨
师，哪位是民工，哪位是政府官员……
我们迅速地在考卷上写好答案交上去，两位教官很快便给我们判出了分数。准确率在75%以下的队员，被勒令绕训练场长跑十公里。分数过关的
队员，则被安排进行下一轮考核。如是再三，我们整整用了一个多月的时间，练习这项技能。
确切地说，相当神奇。据老队员告诉我们，此前警卫队也曾进行过类似的训练，但是效果并不是十分理想。这次两位外籍专家过来，的确在这方
面给我们上了崭新的一课。很多事情不得不佩服，这两位外籍专家，的确是名不虚传。他们的教学方法很独特，而且具有趣味性。让我们在情绪
放松的情况下，学到对警卫工作有用的东西。而实际上，这项识人技能，对于警卫工作有着相当明显的辅助作用。尤其是在环境复杂的场合，能
不能利用一双慧眼，在人群当中发现可疑人物和可疑情况，是预防各类破坏、暗害事件的重中之重。警卫工作重在预防，我们必须要依靠眼耳鼻
舌口等器官，提前发现并排除危险，才能确保警卫目标的绝对安全。否则，一旦出事，便是大事。
当然，训练眼力只是热身。随后，两位外籍教官密切配合，又对我们进行了听觉、嗅觉、触觉方面的系统训练，让我们觉得受益匪浅。
在某些程度上来讲，我们感觉到了德美两国和中国在训练特卫时的异同之处。德美二国注重细节训练，从培养特卫人员的感知能力下手，全面提
高综合素质。而中国却比较重视硬性训练，比如说射击、散打等等。
三个月之后，警卫队和局团相关部门，配合二位外籍教官，对我们的训练成果进行了一次综合考评。
考核搞的相当隆重，特卫局在各单位抽调了不少官兵参观了此次考评。
总体来说，这种近乎新颖的训练成果展示，让大家觉得很感兴趣。台面上，摆满了各式各样的道具，以及各个行业的临时演员们，都整装待发。
三十几名警卫队队员，挨个上台，接受一轮一轮的考核。首先是一排不知名的小盒子，盒子从外表上一看都一样，里面却装着一些各不相同的物
品。我们要通过嗅觉，准确地判断出里面装的是什么东西。其次是听觉测试，教官们提前录好了各式各样的声音，让我们判断发出声音的物体、
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